1M1C – Octobre 2022 – Erwan Camus, Assistant Hygiène Sécurité Environnement Énergie

Diplômé en master de chimie environnement et après 10 années d’expérience en HSE dans différents secteurs industriels et du bâtiment, il a rejoint l’aventure CRUSTA’C il y a plus de 4 ans en tant qu’assistant HSE sur le site de Boulogne sur Mer.

Comment décririez-vous votre journée de travail ?

Je n’ai pas de journée de travail « standard ». Elles sont tellement variées et riches parmi l’ensemble des sujets et imprévus à traiter.

Sur une même journée, je peux passer d’une planification et suivi de contrôle réglementaire, à une analyse d’accident, une problématique sur les déchets ou un suivi d’indicateurs énergie.

Sur quels projets travaillez-vous actuellement ?

Parmi les projets sur lesquels je travaille actuellement, il y en a plusieurs en lien avec les extensions du site de Boulogne, dont notamment la mise en conformité incendie et électrique.

J’ai aussi une étude en cours sur l’optimisation de la station de traitement de nos eaux usées de process.

En trois mots, comment décririez-vous votre rôle ?

Sensibiliser, Evaluer, Conseiller,

• Sensibiliser : Organiser la sensibilisation et la formation du personnel et intervenants extérieurs sur les règles d’hygiène, sécurité, environnement et énergie applicables au site. Vérifier au bon respect des consignes.
• Évaluer :  Évaluer les risques et établir un programme d’amélioration des conditions de travail et de réduction des accidents. S’assurer de la conformité réglementaire des installations.
• Conseiller : Apporter un appui technique auprès de la Direction, de sa hiérarchie et des autres services sur de multiples thématiques HSE (certification, mise à jour documentaire, plans d’actions, réponse aux visites des instances réglementaires...)

Quels sont vos principaux défis professionnels ?

Mon principal défi est l’atteinte de l’objectif « zéro accident ».

Je veux faire comprendre à chaque collaborateur qu’il est acteur de sa sécurité et de celle des autres, et que le poste d’HSE ne doit pas être assimilé à un rôle de répression, mais de conseil et prévention au service de l’ensemble des salariés.

Car il n’est pas tolérable que l’intégrité physique d’un salarié puisse être mise en danger sur son lieu de travail.

« La sécurité, c'est l’affaire de tous »

Si vous deviez choisir un mentor, n’importe qui, qui serait cette personne ?

Si je devais choisir un mentor, ce ne serait pas une personne, mais plutôt une discipline sportive que je pratique depuis mon plus jeune âge : le judo.

Ce n’est pas juste un art martial, mais une « école de la vie ».

En effet, cet enseignement complet est doté d’un code moral et de valeurs qui sont transposables autant dans la vie personnelle que professionnelle. 

Qu’est-ce que vous préférez dans votre travail ?

Ce que j’aime dans mon travail, c'est la diversité des sujets à traiter, la collaboration avec les équipes HSE du groupe et les partages de connaissances.

Pas le temps de s’ennuyer, les journées sont enrichissantes et dynamiques.

Quel est votre plus bel accomplissement professionnel ?

Arrivé à un poste vacant dans un secteur industriel que je ne connaissais pas, j’avoue que le challenge était de taille.

Mais avec persévérance, autonomie et grâce à l’appui de la Direction, des services HSE et de l’ensemble des collaborateurs, j’ai su relever brillamment ce challenge et m’intégrer parfaitement parmi la famille crustacienne.

Je pense que c’est un bel accomplissement humain et professionnel, non ? 

Après 10 ans d’expérience, je vis toujours mon métier avec passion et mon leitmotiv reste le même.

« Plus l’ascension est longue, plus la montée est difficile, plus grande sera la satisfaction et plus magnifique sera la vue une fois au sommet. » - Jigoro Kano

Quels conseils donneriez-vous aux nouvelles recrues ?

De savoir s’adapter, d'être passionné et dynamique, de communiquer.

Il faut savoir s’adapter à toute situation rencontrée à son poste et faire preuve d’abnégation en s’appuyant sur ses échecs pour en tirer des leçons et les transformer en réussites.

Être passionné par ce que l’on fait. Se lever chaque matin pour un métier où nous pouvons nous épanouir autant sur le plan personnel que pour la performance de l’entreprise tout en gardant un certain équilibre.

La communication et le travail d’équipe sont deux conditions essentielles pour une parfaite intégration au sein de l’entreprise.

Et la question du mois d'octobre : vous êtes un adepte de la pâtisserie, quel serait le gâteau idéal à déguster entre amis pour Halloween ? 

J’hésite entre l’incontournable gâteau cimetière très facile qui peut même être préparé avec les enfants et les doigts de sorcière pour son côté plus gore.

Pour les plus trash, une bonne dégustation de cervelle ensanglantée accompagnée de son cocktail sanglant.

Mouhahaha !!

Merci à Erwan pour cette interview du mois d'octobre !

Si vous souhaitez découvrir d'autres interviews, rendez-vous sur notre blog.

Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, n'hésitez pas à regarder nos offres d'emploi disponibles, ou à nous transférer votre candidature spontanée juste ici.